• Успешная практика более 10 лет
  • Индивидуальный подход
  • Широкий выбор услуг
  • Первые кандидаты через 3 дня
  • Гибкая ценовая политика
  • Гарантия до 12 месяцев

8(495) 989-62-37

Не дозвонились? Мы перезвоним!

г.Москва,м. Октябрьское поле,
ул. Народного Ополчения, д.34, стр.3, оф.305

E-mail: info@pik-hr.ru

Главная  >  Подбор работодателям

Подбор сотрудников для работодателей

Высококвалифицированные работники для любой фирмы или компании

Наше кадровое агентство оказывает также услуги скрининга: мы можем активно привлекать соискателей под одну конкретную вакансию и отбирать их далее по такой же схеме, как и при стандартном подборе персонала. Скрининг, как и другие способы подбора, осуществляется в соответствии с вашей анкетой-заявкой. Мы просто размещаем на ведущих порталах по поиску работы вакансию заказчика и собираем присланные нам резюме, из которых отбираем наиболее подходящие, после чего проводим интервью с соискателями в телефонном режиме и предоставляем вам соответствующие вашей анкете-заявке резюме с контактами потенциальных сотрудников. Данный процесс продолжается около двух недель; по завершению работы мы предоставляем отчет. Стоит заметить, что и ресечинг, и скрининг – это информационные услуги кадровых агентств, которые сами по себе закрытие вакансии гарантировать не могут: все зависит от того, найдете ли вы в огромном списке соискателей нужного вашей фирме специалиста. Мы можем только гарантировать, что вся информация в резюме кандидатов будет соответствовать действительности. В связи со спецификой данных услуг мы можем пойти навстречу заказчику, если он решает отказаться от ресечинга или скрининга и организовать комплексный подбор персонала. В таком случае мы засчитываем в стоимость полноценного поиска сотрудников предоплату за ресечинг или скрининг.